Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Týmová diverzita a 6 tipů, jak ji podpořit
Manažer náboru je často jedinou osobou zaměřenou na měkké dovednosti uchazeče – tedy základní…
Na co si dát pozor při spolupráci s agenturou práce po novele zákona o zaměstnanosti
Agenturní zaměstnávání patří mezi nejregulovanější odvětví dnešní doby. Legislativa se často mění a…
Jak napsat popis pracovního místa
Správný popis pracovní pozice přitahuje ty správné kandidáty. Popisy pracovních míst jsou také…
6 věcí, díky kterým se personalisté mohli poučit z minulých recesí
COVID-19 zpomalil ekonomiku, stejně jako hypoteční krize v roce 2007 a dot-com bublina v roce 2001.…
10 mýtů, ze kterých zkušení recruiteři naštěstí vyrostli (2/2)
V jakémkoliv oboru se perspektiva vaší práce změní s postupem vaší kariéry. V oblasti náboru tomu…
10 mýtů, ze kterých zkušení recruiteři naštěstí vyrostli (1/2)
V jakémkoliv oboru se perspektiva vaší práce změní s postupem vaší kariéry. V oblasti náboru tomu…
Většina recruiterů má někdy obavu se kandidáta zeptat a jít pod kůži
Yvona Charouzdová je konzultantkou managementu a HR a zároveň trenérkou a koučkou ve společnosti Top…
Osobnost headhuntera je nepostradatelná, žádný stroj nezjistí informaci emočního charakteru nebo projevy chování
Martin Kučera se již od roku 1998 pohybuje v HR oblasti, především v headhuntingu/recruitmentu,…
Případová studie: Interní mobilita ve Schneider Electric
Mobilita ve firmách je žhavým tématem a v návaznosti na současnou pandemii přitahuje ještě více…
