Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Jak správně vybrat, co měřit v HR?
Jakákoli měřítka mají smysl jen tehdy, pokud měří podstatné věci. V HR to znamená nutnost propojení…
Vím, co znám... aneb měření efektivity vzdělávací akce pomocí MojeZnalosti.CZ
Zřejmě pro každého vedoucího pracovníka nebo pracovníka personálního oddělení je důležité změřit,…
Zužitkujte efektivně data z výstupních pohovorů
Určitě jste se jako odborník na lidské zdroje setkali s mnoha různými důvody, které zaměstnanci…
Měřit, měřit, měřit
Mají-li lidské zdroje hrát ve firmě strategickou roli, potřebuji jasná měřítka, jejichž pomocí to…
6 rizik současného HR
Jakým největším rizikům čelí dnešní HR? Na tuto otázku se zaměřil britský server HR Magazine, který…
Personální controlling - řízení dle měření
Po uveřejnění mého prvního článku o zkušenostech s HR systémy mě překvapila pozitivní reakce…
Oživte průzkumy angažovanosti zaměstnanců
S blížící se poslední čtvrtinou roku začínají oddělení HR plánovat rozpočty, připravovat hodnocení…
20 chyb HR ukazatelů
Minimálně v posledním desetiletí investovala oddělení HR ve firmá…
10 otázek pro nalezení správných HR měřítek
Pokud se HR profesionálové chtějí aktivně podílet na strategii firmy,…
