Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Studie: Lídři sami sobě nevěří
Mají-li organizace udržet krok s rychlostí změn, bude to vyžadovat transformaci či…
Nevzděláváte své zaměstnance pro konkurenci?
Firmy investují velké sumy do vzdělávání zaměstnanců v naději, že…
Studie: Stěhování zaměstnanců si žádá pružnější přístup
Firmy vysílající své zaměstnance do zahraničí nabízely…
Británie: Válka o talenty jen tak neskončí
Vysoká nezaměstnanost na jedné a nedostatek vhodných kandidátů pro voln&…
Nejdražší města pro zahraniční pracovníky jsou v Asii a Evropě. USA zlevňují
Nejdražším městem pro zahraniční pracovníky zůstává i…
Studie: Společenská odpovědnost zlepšuje ekonomické výsledky firem
Organizace se silným upřímným závazkem vůči společenské odpovědnosti (CSR) svými ekonomickými…
Kde se (ne)daří pružné práci?
Nejvíce firem nabízejících pružný výkon práce…
Monster: Nejvíce problémů se šikanou na pracovištích má Evropa
Zažili jste v práci šikanu? Tuto otázku položil v květnu 2011 svým…
Studie SHRM: Plánování nástupnictví v roce 2011
Jaké procento organizací má v současné době plány pro ří…
