Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Výchozí body rozvoje leadershipu
Připravujete program rozvoje leadershipu ve vaší společnosti? Pak byste měli začít tím, že…
Německo (prozatím) odmítlo kvóty pro ženy ve vedení firem
Poměrem 320 ku 270 hlasům odmítl německý parlament návrh zákona o zavedení závazných kvót pro…
Jak se nenechat vyhodit z oddělení HR - část 2/2
Bývalý personální ředitel společnosti PepsiCo a autor odborných knih z oblasti HR Alan Collins se v…
10 předpokladů úspěšného plánování nástupnictví
Plánování nástupnictví pro klíčové pozice má své nutné předpoklady, ať už pracujete v malé rodinné…
Mýty plánování nástupnictví
Plánování nástupnictví je proces vyhledávání a rozvoje zaměstnanců pro budoucí obsazení klíčových…
4 kroky k úspěšnému plánování nástupnictví
Většině firem stále chybí odpovídající pool interních kandidátů, kteří by dokázali nahradit…
Zaměřte se v novém roce na svou kariéru
Chcete být v letošním roce úspěšnější a spokojenější v kariéře? Pak se držte následujících…
Jak poznat potenciální lídry
Firmy dnes mají k dispozici nejrůznější nástroje pro měření vůdcovského potenciálu svých lidí. Ve…
Hrozí vám neúspěšná kariéra?
Nikdo si nemůže být jistý, že ve své kariéře neudělá zbytečnou chybu. Chcete-li však kariérním…
