Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Nejdůležitější náborová měřítka
Měření úspěšnosti je důležitou součástí náboru zaměstnanců, nemělo by však náborářům zabírat více…
Špatná reference nemusí být vždy špatná
Můžete si dovolit vyřazovat z výběrových řízení uchazeče se špatnými referencemi? Pravděpodobně si…
Ukažte nejlepším kandidátům, že si mají vybrat vás
Pokud již máte alespoň minimální zkušenosti s náborem, pak jistě víte, že pouze najít dobrého…
Opravdu umíte poslat e-mail s nabídkou práce?
Sociální sítě, především pak LinkedIn, výrazně usnadnily náborářům cestu k profesionálům v řadě…
HR Meeting - Aktuální trendy s top experty na sociální média a recruitment
Personální ředitelé, personalisté, recruiteři,pracovníci, kteří jste zodpovědní za nábor…
Richard Branson: Zaměstnance vybírám podle osobnosti
Milion shlédnutí a více než tři tisíce komentářů za týden zaznamenal článek Richarda Bransona s…
6 otázek pro zájemce o práci ve financích
Hledáte inspiraci, na co se ptát uchazečů o práci finančních odborníků? Otázky týkající se…
Ideální kandidát neexistuje a další věci, které byste měli vědět o náboru
Všichni se shodneme na tom, že najít kvalitní zaměstnance není nic jednoduchého. Na druhou stranu by…
10 principů talent managementu ve Facebooku
Vybudovat firmu s jedinečnými postupy řízení talentů, které budou vykazovat jedinečné obchodní…
