Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Hodnocení schopností firem pro outplacement
Trh práce je dnes mnohem diferencovanější než byl před deseti lety. I klientela smluvních firem…
Úspěch outsourcingu se odvíjí od vzájemné důvěry smluvních stran
Základní problém outsourcingu spočívá v tom, že jednotlivé množiny požadavků se vzájemně vylučují:…
Snižování stavů je umění
I taková nepopulární věc jako propouštění se musí umět. Vedoucí personálních oddělení obvykle…
Jak měřit správu znalostí
Rozhodování o dopadu správy znalostí na společnost je analogické k měření vlivu marketingu, rozvoje…
Jak zkrotit šelmu jménem E-mail
Informační technologie otevírají dveře vaší firmy také pro viry a spamming. Tyto negativní jevy vám…
Propouštění zaměstnanců není samospasitelné
Svět obchodu a podnikání je značně nestálý a vedoucí různých společností musí rozhodovat o věcech, o…
"Řekněte mi něco o sobě" aneb jak probíhá přijímací pohovor
Asi nikdo nepochybuje o tom, že na prvním dojmu velmi záleží. Při hledání zaměstnání a přijímacích…
Deset zásad pro propuštěné zaměstnance
Článek obsahuje deset zásad, kterými by se měl řídit zaměstnanec, který opouští svého dosavadního…
Investice do systémů správy e-learningu se vyplatí
Z nedávno provedené analýzy vyplývá, že učení je pro řízení lidského kapitálu společnosti velmi…
Výpis 3628 až 3636 z celkem 3849
