Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Vychovejte si nová prodejní esa ve vašem týmu pomocí těchto tří kroků
Dobří prodejci nepadají z nebe. I když genetické predispozice mohou hrát důležitou roli, dopracovat…
4 tipy, jak své podřízené motivovat k tomu, aby se vzdělávali
Kdo se nevzdělává, tomu dříve či později ujede vlak. To platí na individuální i týmové úrovni. Jako…
4 způsoby, jak podpořit socializaci mezi pracovníky
Dobrá atmosféra a týmový duch na pracovišti umí dělat zázraky. Čím lépe se pracovníci znají a jsou…
Měkké dovednosti, které by měl každý manažer rozvíjet u svých podřízených
Co jsou to ony měkké dovednosti? Oproti tvrdým dovednostem, jako je vzdělání, kvalifikace a…
Čtyři tipy, jak naplánovat opravdu skvělý team building
Team buildingové akce jsou skvělou příležitostí nejen se pobavit a užít si zábavy, ale také…
Angažovaný pracovník = produktivní pracovník. Jak své podřízené více nadchnout?
Každý manažer by se měl pokud možno snažit své podřízené nadchnout do toho, co dělají. A zároveň je…
Roman Senecký, Mondi: Chci investovat do lidí tak, aby zvyšovali svou hodnotu na trhu práce
Mondi Štětí je na českém trhu největším výrobcem papíru a buničiny. V regionu Ústecka je navíc…
Jak svému týmu dopomoci dosáhnout svého maximálního potenciálu ve čtyřech krocích
Manažer by měl být jakýmsi facilitátorem, který svým podřízeným umožní kolektivně využít svých…
Empowerment: Co to je a jak tuto techniku uplatit u vašeho týmu
Anglický výraz empowerment se hojně používá v souvislosti s leadershipem a vedením lidí. Dal by se…
