Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Setkání Business Brunch® - Firemní kultura - 1. 4. 2025
Firemní kultura je klíčem k úspěchu každé organizace, protože určuje, jak zaměstnanci přemýšlejí,…
Důvěra zaměstnanců ve vedení firem je u nás téměř třikrát nižší než v zahraničí, ukázal průzkum Workmonitor 2025 společnosti Randstad
Ve srovnání se světem Češi mnohem méně důvěřují zaměstnavatelům, mají menší flexibilitu v …
„Při zavádění 360° zpětné vazby je důležité vysvětlit, co se děje a proč. Závisí na tom úspěch, nebo neúspěch celého procesu,“ říká Milan Košdy, TCC
Milan Košdy je senior konzultantem ve společnosti TCC s.r.o., která se specializuje na poradenství a…
Podcast s Tomášem Kopeckým, FranklinCovey: Firmy často podceňují význam silné komunikace
Transformace organizací přináší mnoho výzev, které si žádají flexibilitu a schopnost rychlé adaptace…
Tone at the Top: Klíčový faktor úspěšné compliance kultury
V oblasti compliance je zásadní, aby vrcholové vedení společnosti nejen stanovilo jasná pravidla,…
Etický kodex: Jak vytvořit živý a funkční dokument?
Etický kodex je klíčovým dokumentem. Definuje základní zásady hodnoty organizace a určuje její…
Martin Rejhon, ICT Pro: Rovnováha mezi empatií a odvahou je základem komunikace každého manažera
Komunikace je základem úspěšného manažera, který musí nejen rozumět své odbornosti, ale také…
Každý třetí v Česku onemocní rakovinou. Genixa spouští projekt, který pomůže onkologickým pacientům při hledání práce
Nezisková organizace Genixa, zaměřující se na pomoc znevýhodněným skupinám na pracovním trhu,…
Robert Zatloukal, Promens Zlín: Transformace firmy je o osobní proměně lídra a managementu
Na konferenci "Bez bolesti není růstu II", kterou pořádaly společnosti FranklinCovey a 100UPAT s. r.…
