Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Vůdce vidí sílu v lidech
Manažer v zásadě dohlíží na to, zda se výrobky a služby vytvářejí správně a jsou také správně…
Nikdo mě neučil být manažerem!?
Popis vaší práce neobsahuje slovo manažer a přesto jste občas nuceni nasadit si manažerský klobouk.…
Než začnete elektronicky vzdělávat
Elektronické systémy pro řízení výuky (LMS) napomáhají zdokonalovat dovednosti zaměstnanců…
S inovací musíte začít u sebe
Nemůžete přimět zaměstnance inovovat, tvořit a myslet mimo obvyklý rámec? To není nic vzácného.…
Znalostní kouč
Jedním z hlavních zájmů firem by mělo být, aby je znalosti talentovaných zaměstnanců neopouštěly s…
Proč nepracují tak, jak by mohli?
Dokonce ani ti nejchytřejší a nejtalentovanější zaměstnanci nedokáží vždy dokončit všechnu práci. Co…
Sotva přišel, mohl by zase klidně zmizet
Máte chuť po prvních zkušenostech ukázat novým zaměstnancům dveře? I Catherine Margles byla nejprve…
Největší motivace je inspirace
V poslední době se slovo vůdcovství skloňuje ve všech směrech. Manažeři dostávají četné tipy, jak…
Čtyři kroky k vyšší výkonnosti
Pouhým očekáváním toho nejlepšího od zaměstnanců se zaměstnavatelé nemusejí dočkat přívětivých…
