Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Proč noví manažeři selhávají?
Přechod do manažerské pozice není tak jednoduchý, jak by se na první…
Ne všichni zaměstnanci vítají programy rozvoje vůdcovství
Firemní programy zaměřené na identifikaci a rozvoj vybraných pracovníků pro budoucí vůdcovské pozice…
Jak Google vzdělává své obchodníky?
Udržet aktuální znalosti tisíců obchodníků v neustále se vyv&…
Při mentorování se učí obě strany
Mentorování není přínosné pouze pro mentorované,ale tak&…
5 chyb při povyšování zaměstnanců s vysokým potenciálem
Každý lídr se dříve či později setká se situací, kdy bude vyb&…
12 zaručených cest ke zničení nových manažerů
Přijmete-li nového manažera nebo povýšíte některého ze stá…
Jak pomoci zaměstnancům, kteří vykazují nedostatečné výsledky
Řekněte jim fakta na rovinu. Vysvětlete rozdíl mezi jejich výkonem a tím, co se…
Co brzdí manažery vzdělávání?
I manažer vzdělávání je manažerem. Jeho úkolem je tudíž ří…
Pomozte svému týmu k lepším výkonům
Nepodávají vaši podřízení tak dobré výkony, jak…
