Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Pět znaků toxického managementu
Toxický management, tedy takový, který nedává prostor talentovaným pracovníkům, dusí potenciál…
Konflikt mezi pracovníky: Jak by jej měl manažer řešit?
Každý člověk je jiný, lidé mají různé názory a přístupy a tak se stává, že i v pracovních týmech…
Psaní deníku jako efektivní metoda rozvoje svých manažerských dovedností
Přemýšlíte nad tím, jak se stát lepším manažerem? Chcete na sobě pracovat, analyzovat své chyby a…
Posuňte se na manažerskou pozici pomocí jednoduchých pravidel
Pokud je vaším cílem stát se manažerem, případně se rýsuje možnost, že byste mohli být například…
Tři jednoduché kroky k získání důvěry svých podřízených
Ve vztahu manažera a jeho podřízených hraje zcela klíčovou roli oboustranná důvěra. Vedoucí týmu…
Jaké dovednosti z vás udělají skutečně dobrého lídra?
Být skutečně dobrým lídrem znamená být vzorem pro vaše podřízené, motivovat je a inspirovat je k …
Čtyři možnosti, jak odblokovat zamrzlý střední management
Jak organizace rostou, objevujeme na úrovni týmů a vedení řadu interních skutečností a problémů,…
Jaké vlastnosti musíte prokázat, abyste byli zvažováni na vedoucího týmu?
Aspirujete na pozici vedoucího týmu? Váš současný manažer podal výpověď, přechází někam jinam v …
Pět každodenních povinností úspěšného manažera
Aby byl manažer skutečně úspěšným, nejen že musí vykazovat potřebné tvrdé dovednosti, ale musí umět…
