Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Nechcete vyhořet? Věřte svému týmu

Přestaneme-li se těšit ze svých úspěchů, je to první známka…

Zahlcení informacemi je stále horší

Zahlcení informacemi, tzv. information overload, představuje velmi rozšířen&…

Porada nemusí být zbytečná

Jestliže ze všech stran slyšíme o neefektivnosti nebo dokonce zbytečnosti…

Mikromanagement není vždy na škodu

Pojem mikromanagement neboli úzce detailní kontrola práce druhých patří mezi ty, které manažerská…

Jak řídit primadony?

Jak efektivně řídit zaměstnance, kteří disponují hvězdným talentem a v&…

5 nejčastějších vůdcovských chyb malých podnikatelů

Majitelé a vedoucí představitelé malých firem se často říd&…

Cesta k efektivnějšímu vystupování na poradách

Způsob, jímž se prezentujete na firemních poradách, může mít velk&…

Lídr nemusí být extrovert

Všeobecně zažitá představa, že lídr musí být charismatický extrovert, nemusí platit vždy a všude.…

Proč podpořit práci z domova?

Zájem zaměstnanců o práci z domova roste. Například ve Velké Brit&…