Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Budoucnost práce v bankovnictví: Smíšená realita, algoritmická mechanika a univerzální služby
Banka HSBC předpovídá šest nových pracovních pozic v bankovnictví, mezi nimiž je například designér…
Digitální gramotnost v Evropě pokulhává. Pomůžou si firmy samy?
Digitální transformace způsobuje na evropských pracovištích opravdovou revoluci. Nové technologie v …
Šťastní zaměstnanci jsou o 85 % efektivnější. Jak jejich spokojenosti docílit?
Odborníci se shodují na tom, že pocit štěstí a spokojenosti hraje ve výkonnosti zaměstnanců…
Studie: Ekonomický potenciál starších pracovníků
Státy OECD by mohly navýšit své HDP o 3,5 bilionu dolarů, kdyby míra zaměstnanosti lidí nad 55 let v…
Studie: Oblíbenost LinkedInu roste i v roce 2018
Oblíbenost sociálních sítí mezi českými uživateli neustále narůstá – ať už mezi kandidáty nebo HR…
Bankovnictví a pojišťovnictví: Vysoké platy a dostatek zájemců o práci?
Nedostatek zaměstnanců se nevyhnul ani tradičně stabilním oborům, jako jsou bankovnictví a…
Průzkum: Mileniálové a generace Z o práci a byznysu
Pochybnosti o etice a motivaci firem a s tím související pokles loajality vůči zaměstnavatelům.…
Průzkum: Pracovní návyky programátorů
Tvůrce softwarových nástrojů pro profesionální vývojáře JetBrains sídlící v Praze představil…
Demotivovaní zaměstnanci – pobídnout, nebo vyhodit?
Zaměstnance nelze jednoduše rozdělit na motivované a demotivované. Aon se dlouhodobě věnuje tématu…
