Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Jak zvýšit svou duševní zdatnost? Workshopy Sabotéři a Mudrc/Vědma vám ji pomohou posílit
Chcete mít lepší výsledky, kreativnější nápady a zároveň být spokojení, bez stresu a plní energie?…
Složité věci nefungují. Výrobní společnost ICE Industrial Services sází na hodnoty a sebeřízené týmy
Jak přizpůsobit agilní řízení vlastním potřebám firmy? Lze dát sebřízeným týmům zelenou i v…
Employer Branding podle Brembo Czech: Nemá cenu utrácet za kampaně, když vám nevěří ani zaměstnanci
Jedním z hlavních HR témat roku 2020 se stala strategie brandingu firmy a tvorba interní komunikace.…
Komunikace je hra, kterou se musíme naučit hrát 1/2
“Je důležité si uvědomit, že jsme sociální společnost, která k životu potřebuje dorozumívání se. Je…
Kybernetická bezpečnost při přechodu k hybridnímu modelu práce
Způsob, jakým pracujeme, se rychle mění. Podniky hledají možnosti, jak vybudovat plynulá, flexibilní…
5 tipů pro fungující hybridní režim
Rizik, která ohrožují zaměstnaneckou zkušenost z hybridní práce, je celá řada. Není divu, že se…
4 nenáročné krůčky pro pohodový přelom roku a nejen pro něj
Popelka měla 3 oříšky, já vám přináším 4 nenáročné a laskavé krůčky k tomu, jak si užít vánoční čas…
Smart office koncept je hlavně o změně myšlení a důvěře - rozhovor se Ctiradem Lolkem, personálním ředitelem Komerční banky
Přechod do hybridního systému fungování je u většiny společností jen otázkou času. Co udělat pro…
Lidské aspekty na online pracovišti – výzvy post-covid klimatu
Lidé jsou unavení. Chybí jim interpersonální vazby s kolegy či manažery. Vztahové aspekty práce,…
