Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Co ukazuje evropský Barometr HR pro rok 2012?
Sedmý ročník studie mezinárodní personálně poradenské společnosti Aon Hewitt s názvem HR Barometer…
5 kroků k optimalizaci systému talent managementu
Čím déle firma zůstává bez optimalizovaného systému ř&…
Kolik finančních pojmů znáš, tolikrát jsi ejčárem
Potřeba úzké spolupráce HR s financemi patří k nejžhavější…
Co se HR a finance mohou učit navzájem?
V důsledku ekonomické krize se někteří ředitelé HR, kteří doposud…
Pilíře globální strategie náboru
To, jak firmy dokáží zvládnout globální strategii ná…
HR živě: HR procesy pro podporu firemní výkonnosti
Jak začít s nastavováním HR procesů ve firmě takříkajíc od píky a jak dlouho to bude trvat? Jak…
Co by měl vědět každý v HR?
Mnozí personalisté si stále stěžují, že nejsou bráni vá…
5 pilířů silné zaměstnavatelské značky
Zaměstnavatelská značka ukazuje veřejnosti, co znamená pracovat pro danou firmu. Firmě…
7 tvrdých pravd o postavení HR ve firmě
V ideálním světě by personální ředitel seděl u stejného stolu s…
