Cashflow jako zrcadlo managementu: Proč obrat není všechno?
31.3.2026Efektivní správa firemních financí je téma, které nestačí…
Proč projekty stojí na mrtvém bodě? Problémem jsou nejasné role a kompetence
16.3.2026Projektové řízení zní mnohým jako téma vyhrazené velkým…
Kateřina Lučan, ICT Pro: Proč se moderní lídr musí stát koučem a jak zvládnout rostoucí diverzitu?
19.2.2026Změny na trhu práce už nejsou jen teoretickým pojmem z…
Šéf jako partner. Koučovací leadership není jen marketingový obrat, ale běh na dlouhou trať
15.1.2026Firmy dnes s oblibou skloňují termíny jako samostatnost,…
Peter Ulčin, ICT Pro: Systematické vzdělávání firmám přináší reálný dopad na byznys
12.11.2025Firmy dnes čelí výzvě, jak propojit vzdělávání zaměstnanců s…
Matej Šemšej, TV Nova: Nejsme jen studio a střižna. Budujeme AI týmy a kulturu zpětné vazby
11.11.2025Jak funguje HR v největší české soukromé televizi? V podcastu HR…
Články z HR News
LinkedIn vás špehuje: Co je dobré vědět o BrowserGate a proč?
Microsoft provozuje jeden z největších systémů korporátní špionáže v historii…
AI v HR: Nová éra náboru a rozvoje zaměstnanců
Většina personalistů dnes tráví více času u klávesnice psaním e-mailů a inzerátů než…
Diagnostika, narcismus i skryté hrozby v týmu: Vyberte si z nadcházejících webinářů Image Lab
Psychologie v řízení lidí, pokročilá diagnostika a moderní fenomény, které hýbou…
Právo na výmaz v praxi: zásadní chyby evropských firem
EDPB odhalil zásadní nedostatky při uplatňování práva na výmaz dle GDPR. Firmy…
AI mění každodenní chod kanceláří. Více času na důležitou práci. Jaké jsou konkrétní příklady a přínosy? A na co si dát pozor?
Umělá inteligence se z kancelářského prostředí přesouvá z role zajímavé novinky do…
Již 27. května startuje HR Know-How 2026: HoRizont 2026 - Lidský faktor v digitálním věku
Již 27. května se Kongresové centrum Praha promění v epicentrum českého HR.…
Polovina lidí nemá v práci téměř žádné informace o mzdách. Férovost odměňování pak posuzují podle životních nákladů i rozdílů mezi novými a stávajícími zaměstnanci
Více než polovina pracujících v Česku nemá ve firmě přístup téměř k žádným informacím…
Z plastu do mobilu: Virtuální benefitní karty už v Česku zavedlo více než 700 zaměstnavatelů
Peněženky postupně nahrazuje pohodlí mobilních technologií a digitalizace se…
» Další články naleznete na HR News