Proč projekty stojí na mrtvém bodě? Problémem jsou nejasné role a kompetence
16.3.2026Projektové řízení zní mnohým jako téma vyhrazené velkým…
Kateřina Lučan, ICT Pro: Proč se moderní lídr musí stát koučem a jak zvládnout rostoucí diverzitu?
19.2.2026Změny na trhu práce už nejsou jen teoretickým pojmem z…
Šéf jako partner. Koučovací leadership není jen marketingový obrat, ale běh na dlouhou trať
15.1.2026Firmy dnes s oblibou skloňují termíny jako samostatnost,…
Peter Ulčin, ICT Pro: Systematické vzdělávání firmám přináší reálný dopad na byznys
12.11.2025Firmy dnes čelí výzvě, jak propojit vzdělávání zaměstnanců s…
Matej Šemšej, TV Nova: Nejsme jen studio a střižna. Budujeme AI týmy a kulturu zpětné vazby
11.11.2025Jak funguje HR v největší české soukromé televizi? V podcastu HR…
Vladimír Fuchs: Konkurence v IT je tvrdá, ale příležitosti obrovské. Uspěje ten, kdo se učí a inovuje
30.9.2025Český IT trh je pestrý, ale jen málo firem dokáže uspět jak v…
Články z HR News
Jedna změna postoje může proměnit celý tým. Jak na to?
Často se nám stává, že i naše nejlépe míněná snaha o změnu narazí na neviditelný…
Webinář: Férové a transparentní odměňování - jak se připravit na směrnici EU o transparentnosti odměňování
Víte, co vás čeká, až vstoupí v platnost nová směrnice EU o transparentnosti…
Ideální recept na LinkedIn post v roce 2026
V rámci své analýzy jsem zpracoval rozsáhlý dataset 7 044 příspěvků od 51…
Bez mzdy v inzerátu a bez home office ztrácíte kandidáty ještě před prvním kontaktem
Tři čtvrtiny kandidátů v inovativních firmách práci mají, a přesto je většina z nich…
Zájem o náhradní plnění roste o desítky procent. Firmy nově sahají i po školeních, volné kapacity ale rychle mizí
České firmy s více než 25 zaměstnanci musí ze zákona zaměstnávat lidi se zdravotním…
Emoce stranou! Nesmysl, který vede k vyhoření
V práci se často setkáváme s názorem, že emoce do profesionálního prostředí nepatří.…
Pracovní pohovory se mění. Rozhodovat bude rychlost a nově i povinně zveřejněná mzda
Pracovní pohovory v Česku se mění. Stále převažuje klasický model – životopis a…
Sedm aktuálních webinářů o tom, co všichni tuší, ale nikdo neřeší. AI, prezentace bez obsahu nebo práce bez chaosu
Většina firem už to ví. Ví, že s AI dělají chyby, že jejich prezentace nikoho…
» Další články naleznete na HR News